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ANCIM : Association Nationale des Cadres Infirmiers et Médico-Techniques

 

Journée Nationale à REIMS le 18 Novembre 2016

190 participants et invités se sont retrouvés à l'IRF de REIMS

Retrouver les temps forts de la journée dans l'article d'HOSPIMEDIA notre partenaire
A LIRE

Congrès de l'ANCIM :  Cadre de santé.com déplore que le secteur privé ne soit pas assez représenté  A LIRE

 

L’ANCIM était présent au Salon Infirmier

 

SALON INFIRMIER 2017

 

La formation des cadres de santé devra relever le défi de l'unité malgré une grande
diversité
 
Lire l'article d'hospimédia sur la journée

 

Objectifs

Association créée le 21 octobre 1989, l'ANCIM a pour but :

 

La PROMOTION de la place des cadres dans le système de santé.
La DEFENSE des intérêts professionnels auprès des pouvoirs publics.
La GESTION et la PARTICIPATION à des actions de recherche et de promotion de la qualité des soins.
L'ORGANISATION et la GESTION d'actions de formation continue.
Le MAINTIEN de LIENS entre l'association et les différents organismes de formation Cadre.

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Journée annuelle

A VOS AGENDAS

26ème JOURNÉE NATIONALE DES CADRES DE SANTÉ 

Vendredi 24 novembre 2017 NICE 

 

Cadre de santé,
votre qualité de vie au travail.... si on en parlait !

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Interventions - Participations

L'ANCIM participe à de nombreux groupes : 

  •  JOURNEES FHF
  • SALON INFIRMIER 


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Articles

ARTICLE : GHT Les cadres aux manoeuvres de la conduite du changement

                                    A LIRE  

 

 

Edito

Le 18 novembre 2016, l’ANCIM a été reçu par le CHU de Reims. Le thème de la journée à suscité l’intérêt de nombreux participants : « Osez la créativité dans votre management »

Comme le souligne bien des auteurs traitant de la créativité en entreprise, seulement 10 % du temps est consacré à celles ci, alors que 85 % des dirigeants estiment que l’innovation est la première condition pour rester compétitif.

Comme la plupart des intervenants l’ont souligné, l’innovation n’est pas toujours mise en exergue probablement par peur, à cause d’un ébranlement des certitudes et tout simplement la difficulté a se défaire des schémas habituels (un changement de technologie prend entre 6 et 18 mois, un changement culturel entre 1 et 5 ans).

Les pratiques managériales qualifiées d’innovantes proviennent des cadres de proximités eux mêmes. Des techniques relevant parfois d’un pari un peu fou, d’expérimentations courageuses et aventureuses. Ces initiatives éprouvées par certains managers qui ont compris que nos anciens modèles sont à dépoussiérer et sont devenus obsolètes dans nos organisations actuelles. Et pourtant le management semble avancé à l’allure d’un escargot.

Penser et manager autrement c’est forcément prendre un risque. Quand considérerons nous que le risque est un gage de courage et qu’il est une opportunité vers un autre avenir ?

« La seule certitude que vous pouvez avoir est que manager en 2014 n’a rien à voir avec la manière dont les équipes étaient dirigées en 1924 et que le management du XXIIème siècle sera bien différent de ce que nous connaissons (si tant est qu’il existe encore une mission de management) »

La créativité est contagieuse, elle est une capacité et donc elle s’apprend. Il ne faut pas attendre d’être prêt car quand nous le serons se sera déjà trop tard !

Alors rejoigniez nous en Novembre prochain à Nice pour de nouvelles aventures !

 

Actualités

 
Qualité de Vie au Travail : Rôle de l’encadrement soignant
dans la prise en charge de la souffrance des équipes
et la prévention des risques psychosociaux
Formation présentielle : Paris, mardi 7 et mercredi 8 novembre 2017

 Information et programme

 

 

Formation des cadres de santé : vers un Y majuscule ?

http://www.cadredesante.com

 

JOURNEE FHF  : La place des cadres dans les GHT     Lire la suite

 

La qualité de vie au travail passe par le management :

Interview de Marisol TOURAINE 5 décembre 2016    A LIRE

 

NOUVEAU  :   Publication du 1er code de déontologie des infirmiers

La reconnaissance de l’autonomie d’une profession   
Communiqué de presse de l'ONI    - Décret en page actualités                       

 

Une étude démontre l'urgence d'un plan d'action pour moderniser la profession de directeur des soins  

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L’ANCIM soutient la mise en place d’un certificat pour les Cadres Supérieurs de Santé

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